三湖镇妇联换届选举工作实施方案

根据《全国妇联关于印发<妇女联合会农村基层组织工作条例>等<条例>和<规定>的通知》（妇字[2021]6号）、《湖南省妇女联合会印发<湖南省基层妇联组织改革实施方案>的通知》（湘妇字〔2016〕44号）和365彩票手机app下载_365bet官网网址多少_office365桌面应用妇联《关于印发〈365彩票手机app下载_365bet官网网址多少_office365桌面应用乡镇妇联组织换届选举工作方案》的通知〉》（蒸妇字〔2021〕12号）等相关文件要求，结合我镇实际，现就妇联换届选举工作制定如下实施方案：

一、指导思想

以各级党的群团工作会议精神为指导，通过换届选举工作，进一步优化乡镇妇联队伍，壮大基层工作力量，拓宽联系服务妇女群众的渠道，进一步增强乡镇妇联组织的凝聚力，把乡镇妇联组织建设地更加坚强有力，进一步巩固基层妇联改革成果。

二、目标任务

1.回顾总结妇女工作所取得的成绩和经验，讨论确定今后妇女工作的目标任务；

2.选举产生乡镇妇联执行委员会、主席、副主席。

三、妇女代表大会代表名额、条件及产生办法

1.代表名额。根据《中华全国妇女联合会章程》、《妇女联合会农村基层组织工作条例》规定，结合我镇实际，经镇党委研究确定，我镇妇女代表大会代表人数为57名，具体名额分配见附表。

2.代表条件。户籍或工作、生活在本乡镇、村（社区），年满十八周岁，享有公民权利的优秀女性，政治思想好，履职能力强，热心为妇女儿童服务，遵纪守法，能为妇女同志起到模范带头作用，能够带领妇女增收致富，弘扬良好社会风尚。妇女工作者占代表总数的51%以内，各行各业妇女代表占代表总数的16%以上，非党代表不低于代表总数的30%。

3.代表产生的办法。妇女代表大会的代表由各选举单位酝酿推荐产生。各选举单位按照分配代表名额人数，自下而上，酝酿推荐提出代表候选人初步人选，经组织考察、党组织审查，报代表资格审查委员会审查通过，确定为妇女代表大会代表。

四、妇联组织成员职数、人选范围、条件、产生方式及工作职责

1.职数设置。我镇妇联设置执委25名，其中主席1名，兼（挂）职副主席3名。

2.人选范围。各村（社区）妇联主席，行业妇联组织负责人，辖区内热爱妇女儿童事业、热心公益服务、自愿参与妇联工作的女性致富带头人，“两新组织”女性带头人，各类女性团队等组织负责人，具有法律、教育、调解专长的女性，机关及事业单位在职或退休的女干部职工等都可以作为乡镇妇联副主席、执委人选。选配优秀女干部任乡镇妇联主席。

3.人选条件。户籍或工作、生活在本乡镇，年满十八周岁，享有公民权利的优秀女性；坚决拥护党的领导，自觉贯彻执行党的路线、方针、政策，自觉遵守国家法律法规，有坚定的政治素质和理想信念，有一定文化素养，具有较强的参政议政意识和工作能力；热爱妇女儿童工作，热心为妇女儿童服务，关心妇女儿童疾苦，积极维护妇女儿童合法权益，敢于替妇女儿童讲话，为广大妇女儿童所信任；立足本职，乐于奉献，在学习、工作、生活、家庭、子女教育等方面能起表率和模范带头作用。

4.产生方式。妇联组织的领导机构由同级妇女代表大会选举产生。在辖区内召开妇女代表大会差额选举产生执委，差额不少于5%。执行委员会全体会议等额选举产生主席1人，副主席3人。

5.工作职责。执行委员应执行妇女代表大会和妇女联合会执行委员会的决议，积极参加妇女联合会的有关活动，维护妇女儿童合法权益，促进男女平等；按时参加妇联组织的会议和活动，积极参与研究妇联工作、了解反映妇女群众需求，完成妇联组织交办的工作任务；发挥自身优势，主动服务妇女工作，服务妇女群众。

五、具体工作方法与步骤

（一）准备阶段（7月3日—7月15日）

1.成立机构。镇党委研究妇联换届选举工作，成立三湖镇妇联换届选举工作领导小组，由熊国样任组长，彭琳媛、莫国华、张科任副组长，喻梦婕、刘燕青、陈友良、刘小艳任成员。领导小组下设办公室，由喻梦婕兼任办公室主任。

2.制定方案。研究制定《三湖镇妇联换届选举工作实施方案》，确定好换届选举工作步骤、时间以及镇妇女代表大会的代表、执委、兼（挂）职副主席名额。

3.宣传动员。召开动员大会，部署妇联换届选举工作。并通过会议、标语、宣传栏、微信群等形式大力宣传，统一思想，提高认识，使妇联换届选举工作的目的、意义和要求深入人心，充分调动广大妇女参政议政的积极性，为换届选举工作营造良好氛围。

4. 筹备组织。镇妇联向镇党委和县妇联报送关于召开妇女代表进行换届选举的请示，内容包括妇女代表大会的召开时间和主要议程、妇联执委名额和差额比例，副主席（兼职）、主席的提名和选举办法等，按照镇党委和县妇联的批复意见，成立妇女代表大会筹备机构，下发召开代表大会和换届工作的通知，部署妇女代表推选工作、新一届妇联执委和副主席、主席的酝酿、推荐、考察工作、起草工作报告、准备会议资料等。

（二）组织实施阶段（7月16日—7月31日）

1.推选好妇女代表大会的代表。按照代表名额和分配方案，根据代表条件和产生办法，推选妇女代表，做好组织考察、党组织审查和公示工作，并报代表资格审查委员会审查通过，报党组织审批。

2.确定好妇联执委候选人。通过个人自荐、群众举荐、组织推荐相结合的方式，推选好妇联执委候选人初步人选，并做好执委初步人选的考察和审查工作，重点审查初步人选的德能表现、遵纪守法等情况，广泛听取基层组织、纪检、公安、综治、卫计、财税、民政等相关部门的审查意见，做到好中选优，确保执委候选人的资格条件。

3.召开镇妇女代表大会。听取和审议上届妇联的工作报告，制定和通过近期妇联工作发展规划和主要任务，选举产生新一届妇联执委和主席、副主席。选举结果及时向镇党委报告，报县委组织部、县妇联备案。

（三）建章立制阶段（8月1日—8月5日）

1.资料归档。

2.完善制度。

3.组织培训。

六、工作要求

（一）切实加强领导。要高度重视此项工作，及时研究解决改革工作中出现的新情况、新问题，将妇联换届选举工作作为党建带妇建的重要内容，确保妇联换届选举工作顺利进行。

（二）落实工作责任。从代表产生、执委考察到大会选举，要环环紧扣，程序到位。要注意规范程序，公开公正，切实把各行各业的优秀女性吸纳到乡镇妇联组织中来，为妇联工作开展、妇女人才的成长，妇女干部的选拔培养奠定基础。

（三）把握时间节点。

附件：1.三湖镇妇联换届选举工作简易流程图

2. 三湖第十四次妇女代表大会代表名额分配方

                             中共365彩票手机app下载_365bet官网网址多少_office365桌面应用三湖镇委员会

                             365彩票手机app下载_365bet官网网址多少_office365桌面应用三湖镇妇女联合会

                                 2021年7月5日

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